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獨自一人在外工作了幾年,都沒好好陪伴家人

經過幾年的努力,終於存了一筆錢可以帶家人出去好好的玩一下了

出去玩的旅遊品質是很重要的,當然如果同樣的回質,卻能省錢也不賴

像這次我就是在hotels.com訂的飯店是 東驛商務旅館 - 台北

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商品訊息功能:

商品訊息描述:

主要設施

  • 20 間禁煙客房
  • 頂樓天台
  • 24 小時商務中心
  • 機場接駁車
  • 24 小時櫃台服務
  • 空調
  • 每日客房清潔服務
  • 電腦工作站
  • 洗衣服務
  • 多語服務人員
  • 大廳免費報紙
  • 行李寄存

闔家歡樂

  • 冰箱
  • 獨立臥室
  • 免費盥洗用品
  • 每日客房清潔服務
  • 吹風機
  • 遮光布/窗簾

鄰近景點

  • 位於萬華
  • 中正紀念堂 (2.4 公里)
  • 國立台灣博物館 (1.1 公里)
  • 華西街 (1.3 公里)
  • 龍山寺 (1.4 公里)
  • 台北植物園 (1.9 公里)


商品訊息簡述:

住宿評價網>自助旅行便宜地點

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

度假聖地旅館>

2月7日,據電影《隊長金昌洙》製作公司方面消息,該片已於1月31日在江原道咸白山殺青。

在開拍後的3個月內,《隊長金昌洙》劇組走遍了江原道、陜川郡、聞慶、驪州、全州、潭陽、青州等全國各地,最後在咸白山雪原上拍攝完第52場戲殺青。對此,主演趙震雄表示:「一直到最後一場戲都十分辛苦,劇組沒有出現大事故真的是萬幸。一想到電影馬上就要與全國觀眾見面,心裡也是感慨萬千。」

另一位主演宋承憲則說道:「很久沒有熬夜拍戲了,很感謝大家都能平安完成拍攝。同時,我也希望電影早點能夠與觀眾們見面。」鄭滿植也表示:「非常感謝一直到殺青都竭盡全力的所有演職人員與工作人員們,整個拍攝過程中都是開心而激動的。」

另外,《隊長金昌洙》根據「韓國國父」金九的事蹟改編,金九加入東學運動時,曾改名為昌洙。 1896年由於明成皇后被日本人殘暴殺害。金九為了血洗國恥,在鴟河浦殺死了日本陸軍中尉土田讓亮,並因此入獄。該片講述的就是因殺死殺害明成皇后兇手的罪名被投入仁川監獄,從一個未被處決的死刑犯成長為獨立運動家的金昌洙的故事,預計年內上映。(責編:邵天翔)<全星網>


- 電影《隊長金昌洙》殺青 宋承憲趙震雄等曝心得

鉅亨網記者宋宜芳 台北

一例一休、加班費等勞基法修正法案今 (23) 日上路,堪稱史上最複雜的加班費計算方式也讓不少企業人資很頭痛,因為新法上路後,加班費計算方式將有 4 種,到底該怎麼計算加班費問題?

勞動條件就業平等司司長謝倩蒨指出,如果平時雇主有做好依法給予勞工加班費,現在新法上路,只是多了休息日加班費的計算方式,對於計算加班費問題,應該不算困難。

至於外界最關心的加班費問題,該怎麼計算?帶您一次學會加班費計算方式。首先新法上路,加班費至少有 4 種,工作日 (平日) 加班費、休息日加班費、例假日加班費、國定假日加班費,其中休息日加班費是新規定!

直接進入勞動部的加班費試算系統,點入

這個試算系統為最常見的勞工加班費情況,在條件設定中填入勞工月薪,平日工作日、休息日、例假日,若有加班的情事,則分別點選其加班時數,就會跳出像是這樣的圖表。

勞動部加班費計算公式網站。(圖:勞動部提供) 假設勞工月薪 36000 元,平日每日加班 4 小時、休息日上班並加班例假日也上班並加班,就會像是這樣的圖表,不過必須注意的是,例假日如沒有天災、事變、突發事件發生,雇主違法使勞工於例假日出勤之情況,屬於違法事項,另應依法處新臺幣 2 萬元以上 100 萬元以下罰鍰。

勞動部加班費計算公式網站。(圖:勞動部提供) 也因此,扣除例假日出勤上班的情況,假設勞工月薪 36000 元,平日每日加班 4 小時、休息日上班並加班,則會跳出像這樣的圖表。

勞動部加班費計算公式網站。(圖:勞動部提供) 本就存在於勞基法雇主應給予勞工的加班費計算方式:平日加班費:勞動基準法第 24 條第 1 項:如雇主有使勞工每日工作時間超過 8 小時者,或每週工作超過 40 小時者,應依法給付加班費,其標準為:

(1) 延長工作時間在 2 小時以內者,按平日每小時工資額加給 3 分之 1 以上。
(2)再延長工作時間在 2 小時以內者,按平日每小時工資額加給 3 分之 2 以上。



勞基法修法上路後,新增休息日加班費計算方式:休息日加班費: 勞動基準法第 24 條第 2 項、第 3 項:雇主使勞工於第 36 條所定休息日工作時,應依法給付加班費,其標準為:

1.table 此外還有職場上較少出現的加班費計算情形:國定假日及特別休假加班費: 勞動基準法第 39 條規定:雇主經徵得勞工同意於休假日(國定假日或特別休假)工作者,工資應加倍發給,所稱加倍發給,係指假日當日工資照給外,再加發 1 日工資。

例假日加班費:勞動基準法第 40 條:沒有天災、事變或突發事件,雇主不得使勞工於「例假日」出勤,若因前揭原因有使勞工出勤者,該日應加倍給薪,並應給予勞工事後補假休息。

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